因工作需要，县委组织部决定在全县范围内公开选调工作人员，现将有关事项公告如下：

一、选调岗位及人数

县委组织部所属公益一类副科级事业单位--华容县人才发展服务中心事业编制人员5名，其中男性4名、女性1名。

二、选调范围

本县范围内事业单位(学校和医院除外)在编在岗的专业技术或管理岗位人员。

三、选调条件

1.中共正式党员，政治素质好，事业心、责任感和组织纪律观念强，品行端正，公道正派，作风优良，廉洁自律，有吃苦奉献精神；

2.具备履行岗位职责所需的知识、经验和能力，身心健康，具有全日制大学本科以上学历；

3.近两年年度考核均为合格及以上等次；

4.1986年12月31日以后出生；

5.具有3年以上事业单位工作经历。

有下列情形之一的，不得参加选调：

1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的；

2.受过党纪政务处分或组织处理的；

3.与县委组织部干部有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系以及需要回避的其他情形；

4.干部人事档案中“三龄两历一身份”存疑的；

5.未满最低服务年限的（服务年限计算的截止时间为2022年8 月31日）；

6.法律法规和有关政策规定的其他不宜选调情形。

四、报名

1.报名时间：自公告发布之日起至2022年5月10日，逾期不予补报。

2.报名地点：县委组织部办公室（605室）

3.报名需提供的资料：

①纸质版《华容县委组织部公开选调工作人员报名表》一式两份；

②所在单位出具的工作经历和同意报名的证明；

③本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件、教育部学历证书电子注册备案表（学信网下载）；

④本人近期同底免冠一寸彩照三张。

五、资格审查

县委组织部和县纪委监委派驻县委组织部纪检监察组负责资格审查，审查合格者才能参加考试。对违反诚信报考规定，有弄虚作假、提供虚假信息、伪造变造相关证件、证件来源不合法等恶意获取考试资格行为者，一律取消考试和选调资格，并视情节轻重给予相应处理。

六、考试

本次考试由县人事考试中心协助县委组织部组织实施。

公开选调应当形成竞争，报名人数多于拟选调人数即可开考，按笔试与面试的综合成绩从高分到低分确定考察对象。其中，笔试占综合成绩的60%，面试占综合成绩的40%。综合成绩计算采取四舍五入的办法，精确到小数点后两位。

（一）笔试

1.笔试内容：申论和公文写作。

2.笔试时间地点：以准考证为准。

3.准考证领取时间地点：2022年5月13日到报名地点领取。

（二）面试

面试采取无领导小组讨论的方式进行。根据笔试成绩按选调名额计划1：3的比例从高分到低分确定面试对象，如出现末位分数并列，则一并进入面试；如参考人数未达到该比例则参考人员全部进入面试，并相应核减选调名额。面试时间和地点另行通知。

七、考察、集体研究和体检

按选调名额计划1：2的比例从高分到低分确定考察对象，考察结束后，县委组织部部务会研究确定体检对象，按照1：1的比例进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和相关规定实施，体检不合格的不替补。

八、公示和试用

体检合格人员确定为拟试用人员在华容县政府网站进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满无异议的进入试用，试用期为3个月。

九、调动

试用期满考核合格，拟选调人员经县委组织部部务会研究确定为调入对象，办理调入手续。

十、纪律监督

公开选调工作严格按规定程序和纪律要求进行，县纪委监委派驻县委组织部纪检监察组全程监督。凡违反程序或工作纪律的，将按《关于公开招聘、公开考试录用、公开选拔等工作的“八严禁”纪律规定》（湘组发〔2012〕12号）和《岳阳市机关事业单位招录招聘工作人员监督管理暂行办法》（岳纪发〔2011〕17号）等文件规定严格追究责任，进行严肃处理。

十一、相关事项

1.应试人员未在规定时间内按要求参加笔试、资格审查、面试、体检、考察、办理选调手续等情况的，均视为自动放弃选调资格。

2.资格审查将贯穿选调工作全过程，在任何环节，发现应试人员不符合选调条件，弄虚作假的，取消选调资格，问题严重的要追究责任。

3.本次公开选调不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.公告中未尽事宜，由华容县委组织部负责解释。

咨询电话：4188130（县委组织部）

                  4233052（县人事考试中心）

中共华容县委组织部

2022年4月27日

华容县委组织部公开选调工作人员报名表.doc